¿Cuáles son las diferencias entre los sueldos de hombres y mujeres?
La Asociación de las Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP) entregó los resultados del índice de ocupación y remuneraciones realizado este 2015, estudio del cual se desprende que los sueldos más altos son mayores para hombres que para mujeres, mientras las remuneraciones de estas últimas crecieron más rápido en el último año.
Según el informe, los sueldos reales de mujeres aumentaron 4,05 % en los últimos 12 meses y los de los hombres solo avanzaron a un ritmo de 2,75 %, hasta marzo de 2015.
Asimismo, la ocupación creció un 2,09 %: en cifras exactas, 114.958 trabajadores se unieron a los ocupados cotizantes de las AFP en el último año. No obstante, pese a que esta tasa de crecimiento es positiva, resulta menor que la presentada en el mismo período en 2014, cuando se alcanzó un 3,03 %.
Por su parte, las remuneraciones reales alcanzaron un crecimiento de 3,1 %, superior al logrado en marzo de 2014, con un 2,8 %.
Diferencias entre hombres y mujeres
El estudio arrojó que los sueldos de las mujeres crecieron a un ritmo mucho más rápido que los de los hombres: con una variación promedio en la renta imponible de $ 23.710 contra $ 19.203 de los hombres.
Los sueldos promedio de los hombres llegan así a $ 716.982, mientras los de las mujeres solo a $ 608.595.
Si bien la cantidad de hombres y mujeres que cotizan con sueldos de hasta $ 300.000 es casi la misma (686.506 mujeres y 710.142 hombres), la mayor diferencia se da en el grupo que cotiza más de un millón de pesos.
En ese grupo de sueldos altos los hombres que ganan entre $ 1.000.000 y $1.800.000 son casi el doble de las mujeres: 684.174 hombres contra 357.160 mujeres.