Realizan nuevo pago del Subsidio Empleo Joven y Bono Trabajo Mujer
Este lunes 30 de noviembre se realiza un nuevo pago mensual del Subsidio Empleo Joven y Bono Trabajo Mujer.
La cancelación de este mes a trabajadores/as y empleadores/as es el asociado a la remuneración de agosto 2015.
El dinero se entregará en forma de depósito o efectivo, de acuerdo a la modalidad escogida por el beneficiario al momento de postular.
Quienes hayan escogido la forma de pago en efectivo deberán acercarse a cualquier sucursal de BancoEstado o ServiEstado con su carnet de identidad al día.
Conoce aquí el detalle de tus pagos del Subsidio Empleo Joven:
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Revisa aquí el detalle de tus pagos del Bono al Trabajo de la Mujer:
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¿En qué consiste el subsidio Empleo Joven?
El Subsidio al Empleo Joven es un aporte del Estado para mejorar el sueldo de quienes tienen entre 18 y 25 años que reciben un sueldo por debajo de los $423.685 brutos mensuales e integran una familia perteneciente al 40% más pobre (menos 11.734 puntos en Ficha de Protección Social).
Desde 2011 se exige que los postulantes de más de 21 años de edad deben tener licencia de educación media.
¿Cómo postular?
Las postulaciones se hacen desde el portal Subsidio Empleo Joven, donde después del registro de datos se puede rellenar una ficha de postulación con los antecedentes socioeconómicos del aspirante.
Si el proceso se hace correctamente comienza a regir el plazo de 90 días para la comprobación de los datos entregados.
¿Cómo y cuándo se paga?
El trabajador puede elegir entre una modalidad anual o mensual. La modalidad mensual se cancela con un desfase de tres meses, es decir que en febrero se paga la cuota de noviembre.
En el caso de la modalidad anual, esta se paga el segundo semestre del año siguiente de postulación.
A los empleadores la bonificación se les cancela siempre de manera mensual y para esto las cotizaciones previsionales del empleado deben estar al día.
Si ya postulaste al beneficio con anterioridad, puedes revisar en el siguiente formulario si tienes pagos pendientes.
¿En qué consiste el bono al Trabajo de la Mujer?
Este aporte monetario con cargo fiscal forma parte del Ingreso Ético Familiar y es pagado directamente a las mujeres trabajadoras que hayan postulado y que cumplan los requisitos de acceso, y a sus empleadores.
El monto del beneficio depende de la renta de la trabajadora, y se paga sólo si las cotizaciones previsionales de pensión y salud se encuentran al día.
Requisitos para acceder al servicio:
- Ser mujer trabajadora dependiente o independiente.
- Tener entre 25 y menos de 60 años de edad.
- Pertenecer al 40% más vulnerable de la población, según puntaje de focalización. A partir del año 2015 el puntaje tope para acceder al beneficio debe ser igual o inferior a 113 puntos.
- Acreditar renta bruta anual inferior a $5.084.214 en el año calendario 2015, en el caso de modalidad de pago anual o renta bruta mensual inferior a $423.685, en el caso de modalidad de pago mensual.
- Tener al día el pago de sus cotizaciones obligatorias de pensiones y de salud del año calendario indicado.
- No trabajar en una institución del Estado o en una empresa con aporte estatal superior al 50%.
- No registrar una solicitud vigente en el Subsidio al Empleo Joven.