Las únicas partes de Chile donde es feriado este martes 20 de agosto
Las únicas partes de Chile donde es feriado este martes 20 de agosto
El pasado jueves 15 de agosto los habitantes del país tuvieron un día de descanso extra por el feriado por el Día de la Asunción de la Virgen.
Ahora, para tener otro día festivo, habrá que esperar a septiembre por la celebración de las Fiestas Patrias. Esto es correcto, aunque existe una particularidad.
Ocurre que este martes 20 de agosto también es feriado, pero solo para una zona del país.
¿Dónde? En las comunas de Chillán y Chillán Viejo de la región del Ñuble. ¿El motivo? El natalicio de Bernardo O'Higgins, prócer de la Independencia y otrora director supremo de Chile.
Algo importante a destacar es que el feriado es solo en estas dos comunas y no en toda la región del Ñuble. Este día festivo se determinó a través de la Ley 20.768, promulgada en 2014 durante el segundo gobierno de Michelle Bachelet.
¿Cuántos feriados quedan para este 2024?
De los nueve feriados que quedan, hay cuatro que son irrenunciables: dos días en Fiestas Patrias, Elecciones Municipales y Navidad.
- Jueves 15 de agosto: Asunción de la Virgen (hoy).
- Miércoles 18 de septiembre: Independencia Nacional (Irrenunciable).
- Jueves 19 de septiembre: Día de las Glorias del Ejército (Irrenunciable).
- Viernes 20 de septiembre: Feriado adicional de Fiestas Patrias por ley.
- Sábado 12 de octubre: Encuentro de Dos mundos.
- Domingo 27 de octubre: Elecciones Municipales, Consejeros Regionales y Gobernadores Regionales (Irrenunciable).
- Jueves 31 de octubre: Día de las Iglesias Evangélicas y Protestantes.
- Viernes 1 de noviembre: Día de Todos los Santos.
- Domingo 8 de diciembre: Inmaculada Concepción.
- Miércoles 25 de diciembre: Navidad (Irrenunciable).
¿Qué es un feriado irrenunciable?
En el año hay sólo cinco feriados que son irrenunciables, y son aquellos días en que los trabajadores no deben realizar sus actividades laborales por restricciones legales. Sin embargo, de acuerdo a la ley y la Dirección del Trabajo "están exceptuados los trabajadores que se desempeñan en clubes, restaurantes, establecimientos de entretenimiento, el personal que expende combustibles y el que se desempeña en farmacias de urgencias o de turno definidas por la autoridad".
