Este domingo 1 de septiembre comenzó la primera etapa de la Ley Corta de Isapres: ¿Cómo afectará a los afiliados y en particular, a sus excedentes?
Recordemos que la Corte Suprema sentenció la devolución de los cobros en exceso a alrededor de un tercio de los dos millones de afiliados a las Isapres. Ante el fallo, las aseguradoras privadas señalaron que se podrían ir a la quiebra, por lo que para evitar este escenario el Gobierno ingresó al Congreso la Ley Corta de Isapres, la que terminó siendo publicada en el Diario Oficial el pasado 24 de mayo.
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En detalle la ley “busca modificar la normativa que regula a las instituciones de salud privada a través del establecimiento de condiciones para cumplir con las sentencias emanadas de la Corte Suprema sin perder las coberturas de sus afiliados”.
Una de esas regulaciones implica el ajuste de la cotización obligatoria al 7%, tal como ya ocurre con Fonasa. Es decir, se impide que las personas destinen un monto menor al de su cotización mínima legal para salud. Por este motivo, algunos usuarios se verán afectados por el aumento del cobro que le hacen su plan de salud privado.
¿Qué pasará con los excedentes de las Isapres?
Con este ajuste dejarán de existir los excedentes de cotización de Isapre, montos que, como explica la Superintendencia de Salud, “se originan cuando la cotización legal obligatoria del 7% del afiliado/a supera el valor convenido en el contrato de salud, denominada también ‘cotización pactada’”.
Estos excedentes solían ser devueltos a los usuarios a través de descuentos en el pago de bonos, medicamentos o incluso de transferencias en algunos casos. Ahora, quienes hayan estado en un plan que generaba excedente podrán optar a beneficios o planes alternativos.
¿Y si tengo excedentes de antes de la Ley Corta de Isapres?
Es importante mencionar que las personas que tienen excedentes vigentes no los van a perder por la entrada en vigencia de la Ley Corta de Isapres.
Además, se aplicará una tabla única de factores a los planes más antiguos del sistema, la que no discriminará su costo dependiendo del sexo del usuario.
Para revisar las modificaciones que la entrada en vigencia de la norma representa en el costo, cobertura, beneficios y excedentes (si es que aplicaba), puedes revisar tu correo electrónico, en donde las Isapres enviaron un correo detallando de acuerdo a tu plan.
Puedes encontrar un video con más información respecto a la Ley Corta de Isapres pinchando aquí.
